Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
Technicien(ne) en travaux pratiques – Soins infirmiers (P478)
Numéro de concours :
2024-2025S05
Statut de l'emploi :
Régulier temps complet
Durée de l'emploi prévue :
Lieu de travail :
Collège de Rosemont
Horaire de travail :
Selon les besoins du département, 7 heures par jour 5 jours par semaine (entre 7h30 et 18h30). L’horaire sera déterminé avant le début de chaque session.
Date et heure de fin de l'affichage externe :
2024-08-04 23:30
Le Collège de Rosemont est un établissement d’enseignement supérieur fier de sa culture, de son implication dans le milieu et de ses traditions. Son souci de s’adapter aux changements rapides qui touchent la population étudiante, le marché du travail et le savoir l’amène à demeurer en constante évolution. Reconnu pour son côté innovateur et humain et pour son orientation vers l’avenir, il a intégré au cœur même de son identité le développement durable.
Description :
Votre rôle consistera principalement à fournir un soutien aux élèves lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec le personnel enseignant du département de soins infirmiers.

Votre profil
• Proactivité pour identifier les besoins à venir
• Autonomie et sens de l’organisation et le souci du détail
• Capacité à travailler avec des échéanciers serrés
• Capacité à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles
• Aptitudes significatives de collaboration pour résoudre les problématiques rencontrées

Vos principales responsabilités
• Accompagner et fournir un soutien aux élèves lors des séances en laboratoire en collaboration avec le personnel enseignant
• Participer à l’élaboration et tenir à jour tous les protocoles nécessaires pour tous les laboratoires du département
• Préparer et organiser le matériel des laboratoires et vérifier leur fonctionnalité
• Aider à la mise en place du laboratoire de simulation haute et basse fidélité, s'assurer du bon fonctionnement et être la personne responsable de l'entretien et du fonctionnement des mannequins avec les logiciels de simulation
• Ranger, nettoyer et entretenir le matériel et les laboratoires après les séances de travaux pratiques
• Désinfecter le matériel et appliquer les procédures d'asepsie
• Participer au choix du matériel spécialisé et des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les assembler, le cas échéant, en assurer le fonctionnement ainsi qu'une utilisation rationnelle et les adapter à des besoins spécifiques
• Effectuer le calibrage, l'entretien et la réparation de l'équipement et rapporter toutes défectuosités dépassant sa compétence
• Prévoir et préparer le matériel nécessaire avant chaque début de session (effectuer l’inventaire, faire les prévisions et les demandes d’achat et assurer le suivi des commandes)
• Assurer le suivi des budgets du programme d’études et faire les demandes d'achat (DMA)
• Vérifier le matériel de sécurité dans les laboratoires, s’assurer d’obtenir les fiches signalétiques des produits ciblés par le SIMDUT et maintenir à jour les cartables reliés à ces différentes fiches
• Appliquer les règles de gestion et d'entreposage des déchets biomédicaux et microbiologiques dans les laboratoires et les salles de préparation
• Effectuer toutes autres tâches connexes
Exigences :
• Diplôme d'études collégiales (DEC) en soins infirmiers
• Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit

Atouts
• Connaissance du Système d'information des matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT)
• Connaître les méthodes et les usages propres à la tenue de l'inventaire du matériel
• Expérience de travail avec des mannequins haute-fidélité
• Être membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ)

Conditions de travail
Faire partie de la communauté du Collège de Rosemont c’est bénéficier de…
• 4 semaines de vacances offertes après une année de service
• 7 journées maladie et 13 jours fériés
• Congés entre Noël et le jour de l’an (fermeture du Collège)
• Régime de retraite avantageux (RREGOP) et Régime d’assurances collectives
• Programme d’aide aux employés
• Clinique-école santé et clinique-école d’acupuncture

C'est aussi intégrer un milieu soucieux de l'environnement et de l'écocitoyenneté
• Jardin collectif et différents comités pour s’impliquer dans la communauté
• Programme de compostage et programme de réduction des objets à usage unique
• Coop avec des produits écologiques réutilisables
• Pistes cyclables à proximité, stations de Bixi sur le terrain du Collège

Pourquoi joindre l’équipe?
• Pour joindre une équipe expérimentée ayant à cœur la réussite des élèves du milieu collégial
• Pour travailler dans un milieu chaleureux et stimulant, où tout le monde se connaît et où plus de 100 communautés culturelles se côtoient
• Pour intégrer un collège qui s’implique avec des partenaires et des citoyens du quartier

Échelle salariale
26.38$ - 35.22$

Note : Selon les besoins du département, 7 heures par jour 5 jours par semaine (entre 7h30 et 18h30). L’horaire sera déterminé avant le début de chaque session.

Les entrevues de sélection sont prévues dans la semaine du 19 août 2024.
Le Collège de Rosemont souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes en situation de handicap, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les Autochtones à présenter leur candidature.
Remarques :
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel, et ce, afin que votre candidature soit prise en considération.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier en déposant votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
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